Prejudicando a praxe de patrocinar causas, a Reforma Trabalhista modificou a natureza da advocacia trabalhista. Não se contradita, apesar disso, a habilidade técnica de acomodação da advocacia à corrente cena.
As modificações trazidas por meio da Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como primacial tema do cotidiano laboral de todos os sujeitos que se relacionam com direitos dos trabalhadores e, mormente, dos defensores trabalhistas.
O vocábulo patrocinar
tem individual importância no Direito Trabalhista, estando intimamente conectado à atuação de direcionar a demanda à Jurisdição, a despeito da antecipação de pagamento.
Porquanto correlacionados à vida do trabalhador e uma vez que caducam rapidamente, os direitos laborais têm emergência.
O sistema legislativo modificou os paradigmas de prática da advocacia ao instituir a ordenação que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser denegado sem resolução do mérito
.
Antigamente, o título primacial de uma reclamatória trabalhista se referia a quais seriam os direitos da parte reivindicante. Agora, a judiciosa suputação daqueles mencionados direitos sinalizou-se primacial.
Agregando ruído a litígios que anteriormente eram de simples efetivação, a aparente precisão de liquidar os direitos partindo da entrada da lide trabalhista, paralelamente, transmutou a dinâmica que impele a defensão dos direitos laborais.
Como regra, corporificando o Jus Postulandi
, o trabalhador não pode se valer da assistência das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho possibilizavam fiar processos.