Prejudicando a prática de fiar contendas, a Reforma Trabalhista transformou a coração da advocacia trabalhista. Não se contraria, porém, a capacidade técnica de acomodação da advocacia à corrente condição.
As alterações assentadas através da Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como essencial título da praxe profissional de todos os sujeitos que lidam com direitos empregatícios e, sobretudo, dos defensores trabalhistas.
A palavra patrocinar
detém inconfundível valia no Direito Trabalhista, sendo intimamente relacionada ao ativismo de direcionar a lide à Jurisdição, a despeito da antecipação de honorários.
Uma vez que caducam aceleradamente e porque interligados à mantença do operário, os direitos dos empregados têm emergência.
Antecedente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho propiciavam patronear reclamações. Muitas vezes, detendo o Jus Postulandi
, o operário não consegue utilizar a assistência das Defensorias Públicas.
Antanho, o componente essencial de uma ação trabalhista considerava quais seriam os direitos da parte pleiteante. Nos dias de hoje, a ponderada estimação desses citados direitos sinalizou-se substancial.
O sistema legislativo alterou os padrões de atuação da advocacia ao sistematizar a ordem que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser rechaçado sem resolução do mérito
.
A prosaica necessidade de liquidar as pretensões a partir do princípio do litígio trabalhista, acrescendo desorientação a reclamatórias que outrora foram de incomplexa executação, diagonalmente, transmutou a técnica que carreia a defensão dos direitos dos empregados.