Estando profundamente interligada ao ativismo de impulsionar a lide ao Poder Judiciário, mesmo sem a antecipação de honorários, a dição patrocinar
corporifica notável importância no Direito Trabalhista.
No passado recente, o título primacial de uma petição trabalhista levava em consideração quais seriam os direitos da parte requerente. Atualmente, a consequente aferição dos mesmos aludidos direitos evidenciou-se imprescindível.
A conhecida precisão de liquidar os direitos a partir do princípio do litígio trabalhista, acrescendo complexidade a reclamações que antanho revelavam ser de fácil concretização, diagonalmente, imutou a sistemática que impulsiona a tutela dos direitos do trabalho.
Constantemente, possuindo o Jus Postulandi
, o operário não consegue utilizar o apoio das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho possibilizavam patronear reclamatórias.
A Reforma Trabalhista demudou o imo da advocacia trabalhista, entravando a praxe de apaniguar processos. Não se objeta, apesar disso, a competência técnica de aclimatação da advocacia à corrente conjuntura.
O ordenamento jurídico transfigurou as sistemáticas de prática da advocacia ao projetar a regra que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser negado sem resolução do mérito
.
As metamorfoses prescritas com a Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como primacial item do cotidiano profissional de todas as partes que convivem com direitos dos empregados e, especialmente, dos defensores trabalhistas.
Porque caducam rápido e uma vez que ligados à mantença do operário, os direitos do trabalho têm emergência.