A lei modificou as metodologias de atuação da advocacia ao urdir a determinação que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser rechaçado sem resolução do mérito
.
A Reforma Trabalhista transformou o eixo da advocacia trabalhista, obstando a capacidade de fiar causas. Não se questiona, ainda assim, a habilidade técnica de amoldamento da advocacia à hodierna cena.
Antanho, o quesito crucial de uma reclamação trabalhista dizia respeito a quais seriam os direitos da parte solicitante. Hodiernamente, a judiciosa mensuração desses apontados direitos patenteou-se inevitável.
As metamorfoses planificadas com a Reforma Trabalhista solidificaram os Cálculos Trabalhistas como crucial fator da capacidade profissional de todas as partes que se relacionam com direitos dos empregados e, especialmente, dos causídicos trabalhistas.
Estando profundamente correlacionada ao ativismo de carrear a lide ao Poder Judiciário, a despeito do adiantamento de pagamento, a dição patrocinar
incorpora peculiar significância no Direito do Trabalho.
Acrescendo dificuldade a contendas que em tempos passados revelavam ser de tranquila concretização, a comezinha imperiosidade de liquidar as pretensões partindo do começo da ação trabalhista, diagonalmente, transmudou a técnica que governa a salvaguarda dos direitos trabalhistas.
Anteriormente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho incentivavam apadroar demandas. Amiudadamente, detendo o Jus Postulandi
, o obreiro não consegue utilizar o amparo das Defensorias Públicas.
Porquanto expiram aceleradamente e uma vez que vinculados à subsistência do obreiro, os direitos trabalhistas têm emergência.