O legislativo alterou as sistemáticas de prática da advocacia ao fundar o dispositivo que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser denegado sem resolução do mérito
.
A Reforma Trabalhista demudou a substância da advocacia trabalhista, atrapalhando a práxis de apadrinhar contendas. Não se controverte, não obstante, a competência técnica de adaptação da advocacia à vigente conjuntura.
A dicção patrocinar
encarna peculiar relevância no Direito Laboral, estando profundamente interligada à atuação de carrear a causa à Jurisdição, a despeito da antecipação de pagamento.
Detendo o Jus Postulandi
, como regra, o proletário não pode considerar o serviço das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho oportunizavam apadroar demandas.
Porque vinculados à sobrevivência do proletário e porquanto prescrevem rápido, os direitos dos empregados têm emergência.
As metamorfoses geradas por meio da Reforma Trabalhista substantificaram os Cálculos Trabalhistas como imprescindível conhecimento da praxe laboral de todos os sujeitos que se relacionam com direitos laborais e, sobretudo, dos procuradores trabalhistas.
No passado recente, a matéria imprescindível de uma petição trabalhista levava em consideração quais seriam os direitos da parte peticionante. Agora, a sensata estimativa dos mesmos citados direitos tornou-se cardinal.
A comum precisão de liquidar os direitos a partir da entrada da reclamatória trabalhista, trazendo sinuosidade a reclamações que antanho eram de elementar efetivação, transversalmente, transmutou a estrutura que afeta o proteção dos direitos dos empregados.