A corrente imprescindibilidade de liquidar as verbas já no encetamento do litígio trabalhista, somando complexidade a reclamatórias que antanho pareciam ser de elementar operação, paralelamente, transformou a estrutura que movimenta a salvaguarda dos direitos empregatícios.
Tendo o Jus Postulandi
, constantemente, o trabalhador não consegue se valer do assessoramento das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho permitir apadroar lides.
O termo patrocinar
encarna particular relevância no Direito Trabalhista, estando intrinsecamente relacionado à militância de guiar a demanda ao Judiciário, a despeito do adiantamento de pagamento.
Ao fixar a determinação que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser negado sem resolução do mérito
, o ordenamento jurídico dilatou as metodologias de exercício da advocacia.
A Reforma Trabalhista demudou a essência da advocacia trabalhista, embaraçando a habilidade de apaniguar contendas. Não se controverte, contudo, a capacidade técnica de adaptação da advocacia à nova situação.
Outrora, o questão cardinal de uma reclamatória trabalhista tinha relação com quais seriam os direitos da parte reclamante. Hoje, a ajustada computação daqueles citados direitos sinalizou-se basilar.
As transfigurações projetadas pela Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como cardinal dado do repertório profissional de todos os cidadãos que convivem com direitos dos trabalhadores e, sobretudo, dos causídicos trabalhistas.
Uma vez que prescrevem rapidamente e porquanto interligados à subsistência do trabalhador, os direitos empregatícios têm pressa.