As modificações estruturadas pela Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como basilar elemento da habilidade profissional de todos os sujeitos que lidam com direitos empregatícios e, principalmente, dos defensores trabalhistas.
Sendo intimamente interligada ao ativismo de carrear a causa ao Judiciário, a despeito da antecipação de pagamento, a palavra patrocinar
corporifica peculiar peso no Direito do Trabalho.
A Reforma Trabalhista demudou a estrutura da advocacia trabalhista, atrapalhando a prática de apadrinhar reclamatórias. Não se discute, porém, a perícia profissional de ajustamento da advocacia à nova situação.
Precedente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho incentivavam patronear processos. Amiudadamente, possuindo o Jus Postulandi
, o trabalhador não consegue utilizar o apoio das Defensorias Públicas.
A lei alterou os padrões de operação da advocacia ao estipular a disposição que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser indeferido sem resolução do mérito
.
Em tempos passados, o ponto basilar de uma ação trabalhista levava em consideração quais seriam os direitos da parte postulante. Nos dias correntes, a responsável quantificação de tais apontados direitos revelou-se indeclinável.
A comum indispensabilidade de liquidar as verbas desde o início do litígio trabalhista, aditando ruído a reclamações que antigamente eram de fácil produzição, transversalmente, modificou a técnica que movimenta a defesa dos direitos laborais.
Porque expiram rapidamente e uma vez que conectados aos víveres do trabalhador, os direitos laborais têm emergência.