Agregando tortuosidade a demandas que anteriormente eram de simples produzição, a famigerada precisão de liquidar os pedidos já no encetamento do processo trabalhista, obliquamente, imutou a metodologia que guia o amparo dos direitos dos trabalhadores.
Em momentos pretéritos, o dado fulcral de uma reclamatória trabalhista dizia respeito a quais seriam os direitos da parte reivindicante. No presente, a equilibrada quantificação desses referidos direitos sinalizou-se essencial.
Por estar intrinsecamente ligada ao ativismo de carrear a ação ao Judiciário, mesmo sem o adiantamento de honorários, a expressão patrocinar
possui especial valor no Direito do Trabalho.
A Reforma Trabalhista demudou o núcleo da advocacia trabalhista, obstando a habilidade de fiar contendas. Não se contradita, não obstante, a perícia profissional de habituação da advocacia à vigente conjuntura.
As transmutações assentadas através da Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como fulcral procedimento da prática profissional de todas as partes que lidam com direitos dos empregados e, especialmente, dos advogados trabalhistas.
O legislativo extrapolou os métodos de prática da advocacia ao convencionar a ordenação que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser indeferido sem resolução do mérito
.
Previamente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho facilitavam apaniguar litígios. Ordinariamente, tendo o Jus Postulandi
, o empregado não consegue utilizar a ajuda das Defensorias Públicas.
Porquanto associados à alimentação do empregado e uma vez que caducam aceleradamente, os direitos dos trabalhadores têm emergência.