Corporificando o Jus Postulandi
, via de regra, o obreiro não pode contar com o amparo das Defensorias Públicas. Antes da Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho proporcionavam apadrinhar contendas.
Outrora, a matéria basilar de uma peça trabalhista considerava quais seriam os direitos da parte requisitante. Hoje, a regular aferição dos mesmos aludidos direitos evidenciou-se capital.
Porquanto caducam rapidamente e uma vez que associados à alimentação do obreiro, os direitos empregatícios têm emergência.
O ordenamento jurídico transformou os paradigmas de operação da advocacia ao articular a ordem que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser indeferido sem resolução do mérito
.
As transformações constituídas com a Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como basilar quesito da estratégia laboral de todas as partes que convivem com direitos do trabalho e, em especial, dos causídicos trabalhistas.
A dição patrocinar
detém peculiar valor no Direito Laboral, estando profundamente interligada à atuação de conduzir a lide à Jurisdição, apesar de não haver a antecipação de honorários.
A Reforma Trabalhista transformou o imo da advocacia trabalhista, inibindo a capacidade de fiar causas. Não se objeta, contudo, a competência profissional de ambientação da advocacia à nova realidade.
A natural exigência de liquidar os pedidos desde a apresentação da reclamação trabalhista, acrescendo dificuldade a ações que em momentos pretéritos pareciam ser de simples executação, lateralmente, modificou a dinâmica que rege o defendimento dos direitos empregatícios.