A prosaica exigência de liquidar as verbas já na apresentação da demanda trabalhista, aditando desorientação a reclamatórias que antigamente mostravam ser de incomplexa efetuação, transversalmente, demudou o sistema que governa o amparo dos direitos laborais.
Porque correlacionados ao sustento do trabalhador e uma vez que caducam aceleradamente, os direitos laborais têm pressa.
As alterações estabelecidas com a Reforma Trabalhista solidificaram os Cálculos Trabalhistas como primacial qualificação do cotidiano laboral de todos os indivíduos que lidam com direitos dos trabalhadores e, mormente, dos defensores trabalhistas.
A Reforma Trabalhista transmutou o imo da advocacia trabalhista, atrapalhando a rotina de apaniguar ações. Não se questiona, apesar disso, o aptidão técnica de ambientação da advocacia à vigente conjunção.
Como regra, incorporando o Jus Postulandi
, o trabalhador não consegue contar com o arrimo das Defensorias Públicas. Anteriormente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho oportunizavam apadroar causas.
A dicção patrocinar
corporifica singular valor no Direito Laboral, sendo intimamente conectada ao ativismo de impulsionar a contenda ao Poder Judiciário, apesar de não haver o adiantamento de honorários.
Ao planear a determinação que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser extinguido sem resolução do mérito
, o ordenamento jurídico expandiu as sistemáticas de operação da advocacia.
Outrora, o elemento primacial de uma reclamação trabalhista tangia a quais seriam os direitos da parte suplicante. Presentemente, a ajustada quantificação dos mesmos aludidos direitos manifestou-se cardinal.