Porque caducam depressa e uma vez que vinculados aos víveres do obreiro, os direitos dos empregados têm urgência.
As transfigurações concebidas pela Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como indispensável questão do cotidiano laboral de todos os sujeitos que lidam com direitos empregatícios e, mormente, dos procuradores trabalhistas.
Estando intimamente correlacionada à atuação de impulsionar o processo à Justiça, mesmo sem a antecipação de pagamento, a palavra patrocinar
detém singular significação no Direito do Trabalho.
Previamente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho proporcionavam fiar contendas. Encarnando o Jus Postulandi
, ordinariamente, o obreiro não consegue utilizar a assessoria das Defensorias Públicas.
Acrescentando confusão a demandas que antigamente eram de distensa efetivação, a comezinha indispensabilidade de liquidar as verbas já no ingresso da causa trabalhista, transversalmente, transmudou a sistemática que direciona a defensão dos direitos dos empregados.
A ordem legislativa dilatou os paradigmas de prática da advocacia ao projetar a norma que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser negado sem resolução do mérito
.
Anteriormente, o conhecimento indispensável de uma peça trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte reivindicante. Presentemente, a consequente estimação desses referidos direitos denotou-se central.
Obstando a estratégia de apaniguar lides, a Reforma Trabalhista demudou o âmago da advocacia trabalhista. Não se contraria, contudo, a perícia profissional de adequação da advocacia à hodierna cena.