As transfigurações suscitadas pela Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como indeclinável recurso da rotina profissional de todas as partes que se relacionam com direitos do trabalho e, mormente, dos defensores trabalhistas.
A frequente necessidade de liquidar as pretensões desde o início da contenda trabalhista, agregando sinuosidade a causas que antanho foram de distensa operação, paralelamente, transmutou a sistemática que afeta a defensa dos direitos laborais.
O sistema jurídico extrapolou os paradigmas de operação da advocacia ao promover a ordem que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser indeferido sem resolução do mérito
.
Corporificando o Jus Postulandi
, na maioria das vezes, o contratado não consegue utilizar a assessoria das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho facultavam patrocinar lides.
A Reforma Trabalhista transmudou a natureza da advocacia trabalhista, complicando a capacidade de patronear litígios. Não se contraria, contudo, a competência profissional de adequação da advocacia à corrente conjuntura.
Porque ligados aos víveres do contratado e uma vez que expiram aceleradamente, os direitos laborais têm urgência.
A dição patrocinar
detém especial relevância no Direito Trabalhista, estando inerentemente conectada à atuação de guiar a ação à Jurisdição, mesmo sem a antecipação de pagamento.
Em momentos passados, a parte indeclinável de uma peça trabalhista concernia a quais seriam os direitos da parte solicitante. Hoje, a acertada aferição desses aludidos direitos evidenciou-se essencial.