As transmutações sistematizadas com a Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como basilar matéria da habilidade laboral de todos os indivíduos que se relacionam com direitos empregatícios e, sobretudo, dos procuradores trabalhistas.
Por ser intimamente relacionado ao ativismo de direcionar a reclamatória à Justiça, apesar de não haver o adiantamento de pagamento, o termo patrocinar
incorpora particular sentido no Direito Laboral.
Em momentos pretéritos, o dado basilar de uma reclamatória trabalhista considerava quais seriam os direitos da parte reivindicante. Presentemente, a justa mensuração desses citados direitos revelou-se vital.
Precedente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho possibilizavam patrocinar demandas. Encarnando o Jus Postulandi
, ordinariamente, o obreiro não consegue utilizar a assistência das Defensorias Públicas.
A ordem legislativa transformou os paradigmas de prática da advocacia ao fixar a ordem que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser negado sem resolução do mérito
.
Acrescentando dificuldade a causas que outrora eram de tranquila efetivação, a comezinha inevitabilidade de liquidar as verbas já no ingresso da contenda trabalhista, obliquamente, transmutou a metodologia que direciona a tutela dos direitos do trabalho.
A Reforma Trabalhista demudou a base da advocacia trabalhista, obstando a prática de apadrinhar litígios. Não se contraria, todavia, a competência técnica de amoldagem da advocacia à vigente realidade.
Uma vez que associados aos víveres do obreiro e porquanto caducam rapidamente, os direitos do trabalho têm urgência.