Ao suscitar o dispositivo que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rechaçado sem resolução do mérito
, a lei estendeu as metodologias de exercício da advocacia.
Geralmente, possuindo o Jus Postulandi
, o proletário não consegue se valer da ajuda das Defensorias Públicas. Anteriormente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho permitir fiar processos.
Em momentos pretéritos, o item indispensável de uma petição trabalhista dizia respeito a quais seriam os direitos da parte autora. Na atualidade, a correta avaliação daqueles aludidos direitos mostrou-se inevitável.
Atalhando a prática de patrocinar reclamatórias, a Reforma Trabalhista transmudou o fundamento da advocacia trabalhista. Não se contraria, contudo, a capacidade técnica de adaptação da advocacia à vigente conjunção.
Porquanto expiram rápido e porque vinculados aos víveres do proletário, os direitos trabalhistas têm urgência.
Sendo intimamente correlacionada à atuação de guiar a contenda ao Poder Judiciário, a despeito da antecipação de honorários, a dicção patrocinar
tem individual valor no Direito Laboral.
A prosaica imprescindibilidade de liquidar as verbas já na entrada da causa trabalhista, agregando sinuosidade a lides que antanho eram de elementar produzição, diagonalmente, demudou a estrutura que guia a tutela dos direitos trabalhistas.
As transfigurações estruturadas com a Reforma Trabalhista solidificaram os Cálculos Trabalhistas como indispensável tema do repertório laboral de todas as partes que convivem com direitos do trabalho e, especialmente, dos defensores trabalhistas.