As alterações convencionadas através da Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como vital parte do cotidiano laboral de todos os indivíduos que convivem com direitos dos trabalhadores e, em especial, dos advogados trabalhistas.
Antigamente, a parte vital de uma reclamatória trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte súplice. Presentemente, a fundamentada suputação desses referidos direitos manifestou-se basilar.
A palavra patrocinar
corporifica inconfundível relevância no Direito Laboral, sendo profundamente ligada à militância de guiar a contenda ao Judiciário, mesmo sem o adiantamento de honorários.
A famígera impreteribilidade de liquidar os direitos já no começo do processo trabalhista, agregando dificuldade a litígios que outrora pareciam ser de fácil produzição, indiretamente, alterou a técnica que rege a defensão dos direitos laborais.
A ordem jurídica inflou as sistemáticas de exercício da advocacia ao sistematizar a determinação que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser vetado sem resolução do mérito
.
Entravando a práxis de fiar ações, a Reforma Trabalhista transmudou o eixo da advocacia trabalhista. Não se contraria, entretanto, a perícia técnica de amoldagem da advocacia à hodierna conjuntura.
Precedente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho possibilitavam apadrinhar lides. Encarnando o Jus Postulandi
, amiudadamente, o proletário não pode se valer do amparo das Defensorias Públicas.
Uma vez que correlacionados ao sustento do proletário e porquanto expiram rápido, os direitos laborais têm emergência.