As transmutações sistematizadas por meio da Reforma Trabalhista confirmaram os Cálculos Trabalhistas como basilar fator da prática profissional de todas as pessoas que lidam com direitos do trabalho e, especialmente, dos defensores trabalhistas.
No passado recente, o componente basilar de uma ação trabalhista concernia a quais seriam os direitos da parte solicitante. No presente, a prudente computação daqueles apontados direitos evidenciou-se basilar.
A Reforma Trabalhista modificou o âmago da advocacia trabalhista, dificultando a prática de apadroar reclamatórias. Não se contesta, entretanto, a habilidade profissional de aclimação da advocacia à hodierna situação.
Porque associados à subsistência do obreiro e porquanto expiram rapidamente, os direitos laborais têm pressa.
Comumente, tendo o Jus Postulandi
, o obreiro não pode contar com o assessoramento das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho possibilizavam fiar ações.
Ao planificar o dispositivo que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser vetado sem resolução do mérito
, a legislação alterou os paradigmas de operação da advocacia.
Adicionando sinuosidade a contendas que em momentos passados eram de elementar executação, a famigerada obrigatoriedade de liquidar as verbas partindo do ingresso da demanda trabalhista, paralelamente, demudou o sistema que afeta o amparo dos direitos laborais.
Estando inerentemente relacionada ao ativismo de conduzir o processo à Justiça, apesar de não haver a antecipação de honorários, a dicção patrocinar
corporifica peculiar acepção no Direito do Trabalho.