As mudanças fixadas com a Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como cardinal recurso da atividade laboral de todos os sujeitos que se relacionam com direitos trabalhistas e, especialmente, dos causídicos trabalhistas.
A expressão patrocinar
corporifica inconfundível significância no Direito do Trabalho, por estar inerentemente vinculada ao ativismo de impulsionar a causa ao Judiciário, a despeito da antecipação de honorários.
Antigamente, o tópico cardinal de uma ação trabalhista se referia a quais seriam os direitos da parte requisitante. Nos dias correntes, a honesta computação dos mesmos apontados direitos demonstrou-se primordial.
Atalhando a práxis de patrocinar processos, a Reforma Trabalhista alterou a essência da advocacia trabalhista. Não se questiona, todavia, o aptidão técnica de adaptação da advocacia à hodierna conjuntura.
O sistema jurídico extrapolou os métodos de operação da advocacia ao estipular a norma que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rechaçado sem resolução do mérito
.
Porque expiram depressa e porquanto relacionados aos víveres do proletário, os direitos empregatícios têm pressa.
A usual necessidade de liquidar os direitos partindo da entrada da demanda trabalhista, agregando sinuosidade a reclamatórias que em momentos passados mostravam ser de simples produzição, indiretamente, imutou o plano que afeta a salvaguarda dos direitos empregatícios.
Corporificando o Jus Postulandi
, usualmente, o proletário não consegue considerar a assistência das Defensorias Públicas. Antes da Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho facultavam apaniguar contendas.