As mudanças produzidas por meio da Reforma Trabalhista solidificaram os Cálculos Trabalhistas como indeclinável peça da estratégia profissional de todos os cidadãos que se relacionam com direitos laborais e, principalmente, dos procuradores trabalhistas.
Em tempos pretéritos, o questão indeclinável de uma reclamatória trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte pretendente. Hodiernamente, a escrupulosa mensuração desses citados direitos tornou-se essencial.
A batida inevitabilidade de liquidar as pretensões já na abertura da lide trabalhista, acrescentando dificuldade a processos que anteriormente revelavam ser de incomplexa realização, transversalmente, alterou a estrutura que coordena o defendimento dos direitos dos trabalhadores.
Comumente, incorporando o Jus Postulandi
, o trabalhador não consegue contar com a ajuda das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho oportunizavam patrocinar reclamatórias.
A Reforma Trabalhista imutou a base da advocacia trabalhista, complicando a praxe de patronear demandas. Não se debate, todavia, a competência técnica de aclimatação da advocacia à corrente conjunção.
A legislação distendeu as sistemáticas de atuação da advocacia ao delinear a norma que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rejeitado sem resolução do mérito
.
Porque ligados aos víveres do trabalhador e uma vez que prescrevem rapidamente, os direitos dos trabalhadores têm pressa.
Por ser profundamente associada ao ativismo de impulsionar o litígio ao Judiciário, a despeito do adiantamento de pagamento, a palavra patrocinar
tem excepcional significância no Direito Laboral.