A Reforma Trabalhista imutou a natureza da advocacia trabalhista, complicando a rotina de fiar reclamações. Não se contraria, entretanto, a perícia técnica de habituação da advocacia à corrente conjuntura.
As transmutações fundadas com a Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como fulcral título do cotidiano laboral de todas as partes que atuam com direitos do trabalho e, mormente, dos advogados trabalhistas.
Antanho, o elemento fulcral de uma reclamatória trabalhista se referia a quais seriam os direitos da parte demandista. Agora, a responsável computação daqueles aludidos direitos revelou-se essencial.
A batida imprescindibilidade de liquidar as verbas desde a origem da demanda trabalhista, adicionando dificuldade a contendas que em tempos pretéritos pareciam ser de fácil efetuação, diagonalmente, transmudou a metodologia que direciona o amparo dos direitos trabalhistas.
Por ser profundamente correlacionada à atuação de conduzir a causa à Justiça, mesmo sem o adiantamento de pagamento, a palavra patrocinar
detém inconfundível significado no Direito Laboral.
Ao assentar a regra que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser extinguido sem resolução do mérito
, a legislação alargou as sistemáticas de exercício da advocacia.
Uma vez que interligados à mantença do trabalhador e porquanto expiram rapidamente, os direitos trabalhistas têm urgência.
Comumente, possuindo o Jus Postulandi
, o trabalhador não pode se valer do préstimo das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho favoreciam apadroar lides.