Por estar profundamente relacionada à atuação de carrear a contenda ao Poder Judiciário, apesar de não haver a antecipação de honorários, a dicção patrocinar
tem sublime acepção no Direito Trabalhista.
As metamorfoses estruturadas através da Reforma Trabalhista substantificaram os Cálculos Trabalhistas como primordial tema da habilidade profissional de todos os sujeitos que se relacionam com direitos do trabalho e, principalmente, dos advogados trabalhistas.
Via de regra, tendo o Jus Postulandi
, o trabalhador não consegue contar com a assistência das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho propiciavam apadrinhar ações.
Outrora, o questão primordial de uma reclamatória trabalhista levava em consideração quais seriam os direitos da parte requisitante. Nos dias correntes, a apropriada quantificação daqueles aludidos direitos denotou-se primacial.
Ao arquitetar a ordenação que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser negado sem resolução do mérito
, o ordenamento jurídico mudou as metodologias de desempenho da advocacia.
Uma vez que prescrevem rápido e porquanto associados à subsistência do trabalhador, os direitos empregatícios têm emergência.
Somando dificuldade a reclamações que anteriormente foram de elementar realização, a frequente imperiosidade de liquidar as verbas já no encetamento da reclamatória trabalhista, obliquamente, modificou a estrutura que coordena o defendimento dos direitos empregatícios.
A Reforma Trabalhista imutou a essência da advocacia trabalhista, prejudicando a capacidade de apaniguar processos. Não se contradita, sem embargo, o aptidão profissional de amoldagem da advocacia à hodierna conjunção.