A Reforma Trabalhista demudou o núcleo da advocacia trabalhista, entravando a estratégia de patrocinar contendas. Não se objeta, não obstante, a habilidade técnica de ajuste da advocacia à corrente conjuntura.
As transmutações especificadas com a Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como substancial tema da capacidade profissional de todas as pessoas que atuam com direitos dos empregados e, sobretudo, dos procuradores trabalhistas.
Precedente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho facultavam fiar ações. Corporificando o Jus Postulandi
, na maior parte dos casos, o operário não consegue considerar o arrimo das Defensorias Públicas.
No passado recente, a pauta substancial de uma reclamatória trabalhista se vinculava a quais seriam os direitos da parte súplice. Atualmente, a consiensiosa estimação daqueles apontados direitos sinalizou-se fundamental.
Uma vez que prescrevem depressa e porque correlacionados aos víveres do operário, os direitos dos trabalhadores têm urgência.
Trazendo confusão a reclamatórias que antanho foram de distensa produzição, a famigerada imprescindibilidade de liquidar os direitos partindo do exórdio do processo trabalhista, transversalmente, alterou a técnica que direciona o proteção dos direitos dos trabalhadores.
A palavra patrocinar
detém notável importância no Direito Trabalhista, estando profundamente relacionada ao ativismo de guiar a causa à Justiça, a despeito da antecipação de pagamento.
Ao disciplinar a determinação que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser vetado sem resolução do mérito
, a ordem jurídica alterou os padrões de exercício da advocacia.