Porque expiram aceleradamente e porquanto associados à mantença do proletário, os direitos dos trabalhadores têm emergência.
A famígera necessidade de liquidar os direitos já no começo do processo trabalhista, somando desorientação a causas que outrora revelavam ser de fácil operação, indiretamente, transformou a dinâmica que guia o defendimento dos direitos dos trabalhadores.
No passado recente, o dado substancial de uma ação trabalhista tangia a quais seriam os direitos da parte requerente. No presente, a racional avaliação de tais citados direitos sinalizou-se vital.
O sistema legislativo expandiu os padrões de exercício da advocacia ao disciplinar a regra que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser indeferido sem resolução do mérito
.
O termo patrocinar
encarna especial significância no Direito do Trabalho, por estar intrinsecamente relacionado à atuação de conduzir a contenda ao Poder Judiciário, apesar de não haver o adiantamento de pagamento.
Antecedente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho possibilitavam apadrinhar reclamações. Detendo o Jus Postulandi
, de maneira geral, o proletário não pode se valer do arrimo das Defensorias Públicas.
As alterações instituídas pela Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como substancial item da prática profissional de todos os indivíduos que se relacionam com direitos laborais e, em especial, dos defensores trabalhistas.
Inibindo a estratégia de apaniguar demandas, a Reforma Trabalhista modificou a natura da advocacia trabalhista. Não se objeta, porém, a competência técnica de ajuste da advocacia à hodierna condição.