A legislação modificou os métodos de desempenho da advocacia ao suscitar a disposição que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser negado sem resolução do mérito
.
Antecedente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho favoreciam apadrinhar contendas. Encarnando o Jus Postulandi
, comumente, o proletário não pode utilizar o amparo das Defensorias Públicas.
Sendo inerentemente interligada à militância de impulsionar a reclamatória à Justiça, a despeito do adiantamento de honorários, a palavra patrocinar
possui inconfundível valor no Direito do Trabalho.
A Reforma Trabalhista demudou a alma da advocacia trabalhista, obstando a habilidade de patronear causas. Não se contradita, apesar disso, o aptidão profissional de amoldamento da advocacia à hodierna cena.
Porquanto expiram aceleradamente e uma vez que relacionados à mantença do proletário, os direitos dos empregados têm urgência.
As metamorfoses produzidas pela Reforma Trabalhista substantificaram os Cálculos Trabalhistas como capital qualificação da prática profissional de todos os indivíduos que se relacionam com direitos laborais e, especialmente, dos causídicos trabalhistas.
Anteriormente, o componente capital de uma reclamação trabalhista tangia a quais seriam os direitos da parte reclamante. Agora, a confiável computação de tais referidos direitos tornou-se vital.
A natural precisão de liquidar as verbas desde o encetamento do processo trabalhista, aditando tortuosidade a litígios que outrora pareciam ser de fácil produzição, paralelamente, transmutou a estrutura que governa a tutela dos direitos dos empregados.