A palavra patrocinar
tem particular valor no Direito do Trabalho, estando inerentemente conectada à atuação de direcionar a demanda ao Poder Judiciário, mesmo sem a antecipação de pagamento.
Encarnando o Jus Postulandi
, majoritariamente, o operário não consegue considerar o auxílio das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho permitir apadrinhar lides.
Prejudicando a prática de fiar reclamatórias, a Reforma Trabalhista imutou a natureza da advocacia trabalhista. Não se questiona, contudo, a capacidade técnica de ajustamento da advocacia à hodierna condição.
Ao convencionar a determinação que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser indeferido sem resolução do mérito
, o sistema legislativo transformou as sistemáticas de operação da advocacia.
Porque relacionados à sobrevivência do operário e uma vez que caducam rápido, os direitos empregatícios têm pressa.
A batida exigência de liquidar as verbas desde o começo da causa trabalhista, aditando sinuosidade a litígios que no passado recente foram de elementar efetuação, indiretamente, alterou a metodologia que orienta a defensão dos direitos empregatícios.
Outrora, o tópico primordial de uma reclamação trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte solicitante. Hodiernamente, a cautelosa valoração dos mesmos citados direitos demonstrou-se cardinal.
As transfigurações geradas através da Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como primordial questão da estratégia laboral de todas as pessoas que atuam com direitos dos empregados e, mormente, dos defensores trabalhistas.