Uma vez que correlacionados ao sustento do proletário e porquanto prescrevem aceleradamente, os direitos laborais têm emergência.
A dicção patrocinar
incorpora notável peso no Direito do Trabalho, por ser intrinsecamente relacionada ao ativismo de guiar a ação ao Poder Judiciário, a despeito da antecipação de honorários.
Em tempos pretéritos, a matéria basilar de uma reclamatória trabalhista levava em consideração quais seriam os direitos da parte reivindicante. No instante presente, a adequada mensuração de tais aludidos direitos demonstrou-se central.
As mudanças projetadas pela Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como basilar componente da rotina profissional de todas as pessoas que se relacionam com direitos empregatícios e, de modo particular, dos defensores trabalhistas.
Previamente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho proporcionavam apadroar reclamatórias. Detendo o Jus Postulandi
, geralmente, o proletário não pode contar com o serviço das Defensorias Públicas.
Ao estipular a regra que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser extinguido sem resolução do mérito
, o ordenamento jurídico dilatou os paradigmas de exercício da advocacia.
A geral exigência de liquidar as pretensões já no princípio da reclamação trabalhista, aditando sinuosidade a processos que no passado recente eram de distensa executação, transversalmente, transmudou a metodologia que norteia o amparo dos direitos laborais.
A Reforma Trabalhista transmutou a essência da advocacia trabalhista, inibindo a habilidade de apadrinhar demandas. Não se discute, entretanto, a competência técnica de acomodação da advocacia à nova situação.