As mudanças arquitetadas com a Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como indispensável peça da estratégia profissional de todas as partes que se relacionam com direitos trabalhistas e, principalmente, dos advogados trabalhistas.
Atrapalhando a rotina de apaniguar reclamatórias, a Reforma Trabalhista modificou a alma da advocacia trabalhista. Não se debate, sem embargo, a perícia técnica de aclimatação da advocacia à vigente realidade.
Porquanto prescrevem rápido e porque ligados à sobrevivência do operário, os direitos laborais têm urgência.
A comum precisão de liquidar as verbas já no exórdio da causa trabalhista, somando desorientação a processos que antanho revelavam ser de incomplexa produzição, diagonalmente, imutou a metodologia que toca a defesa dos direitos laborais.
Outrora, o ponto indispensável de uma peça trabalhista tangia a quais seriam os direitos da parte peticionante. No instante corrente, a regular suputação desses aludidos direitos sinalizou-se fulcral.
Corporificando o Jus Postulandi
, habitualmente, o operário não consegue contar com o auxílio das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho facilitavam patrocinar lides.
Estando intimamente correlacionada à atuação de guiar a ação à Jurisdição, mesmo sem a antecipação de pagamento, a dicção patrocinar
encarna peculiar peso no Direito Trabalhista.
Ao convencionar o preceito que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser vetado sem resolução do mérito
, o ordenamento legislativo modificou as metodologias de prática da advocacia.