Por ser profundamente conectado ao ativismo de guiar a contenda ao Poder Judiciário, mesmo sem o adiantamento de pagamento, o verbo patrocinar
detém especial sentido no Direito Trabalhista.
Previamente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho possibilitavam patronear lides. Incorporando o Jus Postulandi
, na maioria das vezes, o obreiro não consegue considerar a assessoria das Defensorias Públicas.
As mutações instituídas com a Reforma Trabalhista adotaram os Cálculos Trabalhistas como capital pauta da praxe laboral de todos os cidadãos que convivem com direitos trabalhistas e, mormente, dos procuradores trabalhistas.
A prosaica precisão de liquidar as verbas partindo do princípio da demanda trabalhista, acrescentando desorientação a ações que outrora pareciam ser de elementar produzição, lateralmente, modificou a metodologia que conduz a salvaguarda dos direitos dos empregados.
Prejudicando a prática de fiar processos, a Reforma Trabalhista alterou a coração da advocacia trabalhista. Não se discute, contudo, o aptidão técnica de adequação da advocacia à vigente conjuntura.
Em momentos pretéritos, o conhecimento capital de uma reclamação trabalhista dizia respeito a quais seriam os direitos da parte demandista. Presentemente, a pertinente quantificação de tais mencionados direitos sinalizou-se inevitável.
Uma vez que correlacionados aos víveres do obreiro e porquanto expiram rapidamente, os direitos dos empregados têm urgência.
Ao promover a norma que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rejeitado sem resolução do mérito
, a legislação mudou os padrões de exercício da advocacia.