A prosaica imperiosidade de liquidar as pretensões a partir da entrada da ação trabalhista, aditando dificuldade a reclamatórias que outrora revelavam ser de incomplexa realização, lateralmente, alterou o plano que guia a defensão dos direitos dos trabalhadores.
Porque expiram rápido e porquanto associados à vida do proletário, os direitos dos trabalhadores têm urgência.
A ordem jurídica remodelou os modelos de prática da advocacia ao sistematizar a norma que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser rejeitado sem resolução do mérito
.
Precedente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho facultavam apaniguar causas. Na maior parte dos casos, corporificando o Jus Postulandi
, o proletário não consegue contar com o arrimo das Defensorias Públicas.
A Reforma Trabalhista transmudou a alma da advocacia trabalhista, complicando a capacidade de fiar contendas. Não se objeta, sem embargo, a competência técnica de acomodamento da advocacia à nova situação.
O vocábulo patrocinar
tem excepcional valia no Direito Laboral, por ser intimamente correlacionado ao ativismo de direcionar a lide ao Judiciário, mesmo sem o adiantamento de honorários.
As transformações tecidas pela Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como relevante assunto da atividade laboral de todas as pessoas que convivem com direitos empregatícios e, principalmente, dos advogados trabalhistas.
Antigamente, a pauta relevante de uma peça trabalhista se importava com quais seriam os direitos da parte requerente. Na atualidade, a criteriosa estimação daqueles referidos direitos evidenciou-se essencial.