Atalhando a capacidade de patrocinar ações, a Reforma Trabalhista modificou a substância da advocacia trabalhista. Não se impugna, contudo, a competência técnica de adaptação da advocacia à corrente conjuntura.
Tendo o Jus Postulandi
, ordinariamente, o obreiro não consegue utilizar o préstimo das Defensorias Públicas. Anteriormente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho propiciavam apaniguar contendas.
Porque correlacionados à mantença do obreiro e porquanto caducam rápido, os direitos trabalhistas têm emergência.
As transfigurações convencionadas com a Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como central matéria da habilidade laboral de todos os cidadãos que atuam com direitos empregatícios e, mormente, dos procuradores trabalhistas.
No passado recente, o item central de uma ação trabalhista se vinculava a quais seriam os direitos da parte impetrante. Agora, a adequada suputação de tais referidos direitos sinalizou-se fulcral.
Ao instituir a determinação que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser extinguido sem resolução do mérito
, a lei alterou os modelos de prática da advocacia.
A expressa indispensabilidade de liquidar os direitos partindo do ingresso da demanda trabalhista, trazendo ruído a causas que anteriormente revelavam ser de fácil efetivação, diagonalmente, imutou o plano que governa a guarda dos direitos trabalhistas.
O vocábulo patrocinar
corporifica sublime significado no Direito Trabalhista, por ser intrinsecamente conectado ao ativismo de guiar o litígio à Justiça, a despeito da antecipação de pagamento.