Na maior parte dos casos, encarnando o Jus Postulandi
, o operário não consegue utilizar a ajuda das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho propiciavam patrocinar lides.
A Reforma Trabalhista modificou a alma da advocacia trabalhista, obstando a capacidade de apadroar causas. Não se impugna, apesar disso, a perícia profissional de ajuste da advocacia à hodierna conjunção.
As transformações criadas com a Reforma Trabalhista confirmaram os Cálculos Trabalhistas como indeclinável assunto da diligência profissional de todos os sujeitos que lidam com direitos laborais e, em especial, dos procuradores trabalhistas.
Somando sinuosidade a demandas que no passado recente eram de distensa efetuação, a consueta necessidade de liquidar as verbas partindo do ingresso da ação trabalhista, obliquamente, transmutou a metodologia que rege o amparo dos direitos trabalhistas.
O ordenamento jurídico distendeu os paradigmas de atuação da advocacia ao fixar a ordem que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser rejeitado sem resolução do mérito
.
Porque expiram rápido e porquanto interligados à alimentação do operário, os direitos trabalhistas têm urgência.
Em tempos passados, o questão indeclinável de uma ação trabalhista era quais seriam os direitos da parte suplicante. Nos dias de hoje, a curial avaliação desses citados direitos revelou-se inevitável.
O verbo patrocinar
possui notável significado no Direito Trabalhista, estando inerentemente correlacionado à atuação de guiar a contenda ao Poder Judiciário, mesmo sem o adiantamento de pagamento.