Porque ligados à subsistência do obreiro e porquanto expiram aceleradamente, os direitos trabalhistas têm pressa.
A Reforma Trabalhista modificou o núcleo da advocacia trabalhista, complicando a habilidade de apaniguar processos. Não se impugna, nada obstante, a capacidade técnica de aclimação da advocacia à hodierna conjunção.
Detendo o Jus Postulandi
, na maioria das vezes, o obreiro não consegue se valer do assessoramento das Defensorias Públicas. Previamente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho propiciavam patrocinar lides.
Antes, o expediente fundamental de uma ação trabalhista se vinculava a quais seriam os direitos da parte peticionante. Agora, a regular avaliação de tais apontados direitos mostrou-se crucial.
Acrescentando dificuldade a ações que antigamente eram de fácil efetuação, a aparente imperiosidade de liquidar os pedidos partindo da entrada da reclamatória trabalhista, lateralmente, transmudou o sistema que regula o proteção dos direitos trabalhistas.
A legislação transformou as metodologias de prática da advocacia ao fundar a ordenação que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser vetado sem resolução do mérito
.
As transmutações urdidas com a Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como fundamental tema do repertório laboral de todas as partes que lidam com direitos dos trabalhadores e, principalmente, dos advogados trabalhistas.
A dicção patrocinar
incorpora peculiar sentido no Direito Trabalhista, estando intrinsecamente vinculada à militância de impulsionar a contenda ao Judiciário, apesar de não haver o adiantamento de honorários.