Porquanto caducam aceleradamente e porque ligados à mantença do empregado, os direitos laborais têm pressa.
Atalhando a práxis de patrocinar processos, a Reforma Trabalhista transformou o fundamento da advocacia trabalhista. Não se objeta, sem embargo, a competência profissional de aclimatação da advocacia à corrente conjunção.
As mutações convencionadas através da Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como vital fator do repertório profissional de todas as pessoas que lidam com direitos empregatícios e, principalmente, dos causídicos trabalhistas.
Antecedente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho proporcionavam apadrinhar ações. Via de regra, possuindo o Jus Postulandi
, o empregado não consegue utilizar a tutela das Defensorias Públicas.
A frequente inevitabilidade de liquidar as verbas já na origem da demanda trabalhista, acrescentando sinuosidade a reclamações que antigamente eram de tranquila executação, obliquamente, imutou a sistemática que governa a tutela dos direitos laborais.
A ordem jurídica extrapolou as metodologias de operação da advocacia ao planificar a ordem que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser denegado sem resolução do mérito
.
Sendo inerentemente relacionada à militância de carrear o litígio à Jurisdição, a despeito do adiantamento de pagamento, a expressão patrocinar
corporifica singular significado no Direito Trabalhista.
Em tempos pretéritos, o componente vital de uma ação trabalhista era sobre quais seriam os direitos da parte peticionante. Nos dias que correm, a conciente aferição daqueles mencionados direitos sinalizou-se substancial.