As modificações produzidas através da Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como fundamental item da atividade laboral de todas as partes que lidam com direitos dos trabalhadores e, principalmente, dos advogados trabalhistas.
Amiudadamente, tendo o Jus Postulandi
, o operário não consegue utilizar a ajuda das Defensorias Públicas. Previamente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho favoreciam fiar lides.
No passado recente, a matéria fundamental de uma reclamatória trabalhista tinha relação com quais seriam os direitos da parte requisitante. Na atualidade, a equilibrada mensuração dos mesmos referidos direitos revelou-se essencial.
A famigerada imperiosidade de liquidar os direitos partindo do encetamento da demanda trabalhista, agregando ruído a reclamações que anteriormente foram de tranquila realização, paralelamente, demudou a mecânica que acompanha a tutela dos direitos trabalhistas.
Uma vez que caducam rapidamente e porquanto associados à sobrevivência do operário, os direitos trabalhistas têm pressa.
Estando intimamente vinculada à militância de conduzir a contenda à Justiça, a despeito da antecipação de pagamento, a dição patrocinar
detém excepcional peso no Direito Laboral.
A lei ampliou os padrões de atuação da advocacia ao fixar o dispositivo que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser indeferido sem resolução do mérito
.
Obstaculizando a capacidade de apadroar ações, a Reforma Trabalhista modificou a substância da advocacia trabalhista. Não se contraria, contudo, o aptidão profissional de amoldagem da advocacia à hodierna condição.