Ordinariamente, incorporando o Jus Postulandi
, o proletário não pode utilizar o auxílio das Defensorias Públicas. Anteriormente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho possibilizavam patrocinar ações.
O legislativo dilatou as sistemáticas de prática da advocacia ao estipular a ordem que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser vetado sem resolução do mérito
.
Uma vez que ligados ao sustento do proletário e porque prescrevem rápido, os direitos dos trabalhadores têm emergência.
Trazendo complexidade a lides que no passado recente pareciam ser de incomplexa concretização, a usual imperiosidade de liquidar os direitos partindo da entrada da reclamatória trabalhista, obliquamente, transmudou a metodologia que guia o defendimento dos direitos dos trabalhadores.
Em momentos passados, o item indispensável de uma reclamatória trabalhista se importava com quais seriam os direitos da parte requisitante. No tempo atual, a responsável avaliação daqueles citados direitos evidenciou-se basilar.
Prejudicando a prática de apadroar demandas, a Reforma Trabalhista transformou a estrutura da advocacia trabalhista. Não se questiona, sem embargo, a capacidade profissional de amoldamento da advocacia à vigente realidade.
As transfigurações tecidas com a Reforma Trabalhista confirmaram os Cálculos Trabalhistas como indispensável procedimento da estratégia profissional de todos os sujeitos que convivem com direitos empregatícios e, principalmente, dos advogados trabalhistas.
A palavra patrocinar
tem singular significado no Direito do Trabalho, estando inerentemente correlacionada à atuação de impulsionar a contenda à Justiça, apesar de não haver a antecipação de honorários.