A Reforma Trabalhista alterou o âmago da advocacia trabalhista, atrapalhando a prática de patrocinar contendas. Não se contradita, todavia, a perícia profissional de acomodação da advocacia à vigente conjuntura.
Ao definir a determinação que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser denegado sem resolução do mérito
, o ordenamento jurídico transformou as sistemáticas de operação da advocacia.
O verbo patrocinar
detém sublime peso no Direito Laboral, estando profundamente ligado ao ativismo de direcionar a causa ao Judiciário, apesar de não haver o adiantamento de pagamento.
Agregando tortuosidade a reclamações que antes foram de elementar efetuação, a habitual indispensabilidade de liquidar as verbas a partir da abertura do processo trabalhista, indiretamente, imutou a metodologia que acompanha a guarda dos direitos do trabalho.
Uma vez que associados à sobrevivência do proletário e porquanto expiram rapidamente, os direitos do trabalho têm pressa.
Corporificando o Jus Postulandi
, na maior parte dos casos, o proletário não consegue considerar o amparo das Defensorias Públicas. Previamente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho permitir apadrinhar ações.
As transformações planeadas através da Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como primordial tópico da estratégia profissional de todos os cidadãos que convivem com direitos dos trabalhadores e, em especial, dos procuradores trabalhistas.
No passado recente, o tópico primordial de uma ação trabalhista levava em consideração quais seriam os direitos da parte requerente. No tempo atual, a acertada mensuração dos mesmos citados direitos tornou-se vital.