No passado recente, a tema inevitável de uma reclamação trabalhista tangia a quais seriam os direitos da parte reivindicante. Agora, a consequente quantificação desses aludidos direitos sinalizou-se crucial.
Porque vinculados à vida do trabalhador e porquanto prescrevem depressa, os direitos dos trabalhadores têm emergência.
Agregando tortuosidade a demandas que antanho eram de distensa executação, a habitual inevitabilidade de liquidar os pedidos desde o começo da contenda trabalhista, indiretamente, demudou a dinâmica que carreia a salvaguarda dos direitos dos trabalhadores.
Entravando a estratégia de patronear reclamatórias, a Reforma Trabalhista transmudou a natura da advocacia trabalhista. Não se contesta, não obstante, a competência técnica de ajustamento da advocacia à hodierna cena.
O verbo patrocinar
encarna inconfundível importância no Direito Trabalhista, por ser intrinsecamente ligado à atuação de carrear a lide à Justiça, apesar de não haver a antecipação de pagamento.
Ao fundar a disposição que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser rejeitado sem resolução do mérito
, a ordem legislativa inflou os métodos de operação da advocacia.
Anteriormente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho oportunizavam fiar litígios. Na maioria das vezes, encarnando o Jus Postulandi
, o trabalhador não consegue se valer do préstimo das Defensorias Públicas.
As remodelações planificadas com a Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como inevitável expediente da rotina profissional de todos os sujeitos que convivem com direitos do trabalho e, sobretudo, dos procuradores trabalhistas.