Liquidação de Pedidos em Petição Inicial de Ação Trabalhista na Cidade São Pedro da Serra - RS

A Reforma Trabalhista transmutou a estrutura da advocacia trabalhista, embaraçando a habilidade de patronear demandas. Não se impugna, apesar disso, a habilidade técnica de adaptação da advocacia à nova condição.

Ao trazer o preceito que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob sanção de ser denegado sem resolução do mérito, o ordenamento jurídico alterou os modelos de exercício da advocacia.

As transformações sistematizadas com a Reforma Trabalhista confirmaram os Cálculos Trabalhistas como essencial expediente da práxis profissional de todos os sujeitos que se relacionam com direitos empregatícios e, de modo particular, dos defensores trabalhistas.

Outrora, o conhecimento essencial de uma reclamatória trabalhista levava em consideração quais seriam os direitos da parte solicitante. No presente, a cuidadosa estimativa daqueles mencionados direitos manifestou-se imprescindível.

Porque prescrevem aceleradamente e uma vez que relacionados à mantença do proletário, os direitos laborais têm emergência.

Aditando confusão a reclamatórias que no passado recente eram de tranquila concretização, a conhecida inevitabilidade de liquidar os pedidos desde a entrada da reclamação trabalhista, obliquamente, imutou o plano que norteia o defendimento dos direitos laborais.

O verbo patrocinar tem individual importância no Direito Trabalhista, por ser intrinsecamente ligado ao ativismo de conduzir a causa ao Judiciário, a despeito da antecipação de honorários.

Como regra, incorporando o Jus Postulandi, o proletário não consegue utilizar a tutela das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho favoreciam apadrinhar ações.