Antanho, o dado primacial de uma petição trabalhista se referia a quais seriam os direitos da parte reclamante. Hodiernamente, a prudente quantificação daqueles mencionados direitos denotou-se essencial.
As modificações convencionadas com a Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como primacial componente da práxis laboral de todas as pessoas que atuam com direitos trabalhistas e, mormente, dos procuradores trabalhistas.
Aditando tortuosidade a processos que antigamente mostravam ser de incomplexa operação, a sabida imprescindibilidade de liquidar os direitos já no princípio da demanda trabalhista, lateralmente, transmutou a metodologia que guia o proteção dos direitos dos empregados.
Ao projetar a norma que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser indeferido sem resolução do mérito
, a ordem jurídica estendeu os padrões de exercício da advocacia.
Entravando a prática de apadroar contendas, a Reforma Trabalhista transformou o núcleo da advocacia trabalhista. Não se debate, entretanto, a competência profissional de aclimação da advocacia à nova conjuntura.
Por estar intrinsecamente vinculado ao ativismo de guiar o litígio à Jurisdição, mesmo sem a antecipação de pagamento, o termo patrocinar
possui inconfundível relevância no Direito Trabalhista.
Porque correlacionados à vida do proletário e uma vez que caducam rapidamente, os direitos dos empregados têm emergência.
Corporificando o Jus Postulandi
, constantemente, o proletário não pode considerar o arrimo das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho proporcionavam patronear lides.