Obstando a rotina de apaniguar lides, a Reforma Trabalhista transmudou o eixo da advocacia trabalhista. Não se impugna, sem embargo, o aptidão técnica de adaptação da advocacia à hodierna situação.
Antigamente, a pauta crucial de uma petição trabalhista tinha relação com quais seriam os direitos da parte postulante. No tempo atual, a regular estimação dos mesmos citados direitos evidenciou-se primacial.
As mutações especificadas por meio da Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como crucial título da estratégia laboral de todas as partes que se relacionam com direitos empregatícios e, sobretudo, dos advogados trabalhistas.
Habitualmente, detendo o Jus Postulandi
, o proletário não pode contar com a assistência das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho proporcionavam apadroar causas.
O ordenamento legislativo estendeu os padrões de exercício da advocacia ao promover o preceito que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser indeferido sem resolução do mérito
.
O termo patrocinar
possui singular valia no Direito do Trabalho, sendo intimamente relacionado à militância de conduzir a reclamatória ao Poder Judiciário, a despeito do adiantamento de pagamento.
Porque associados à alimentação do proletário e uma vez que prescrevem aceleradamente, os direitos laborais têm pressa.
A famígera inevitabilidade de liquidar as verbas partindo do ingresso da reclamação trabalhista, agregando tortuosidade a ações que antanho mostravam ser de descomplicada produzição, lateralmente, imutou a dinâmica que direciona a defesa dos direitos laborais.