As alterações engendradas por meio da Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como significante peça do cotidiano profissional de todas as pessoas que convivem com direitos empregatícios e, especialmente, dos defensores trabalhistas.
Encarnando o Jus Postulandi
, geralmente, o contratado não pode considerar o apoio das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho incentivavam patrocinar contendas.
Porquanto expiram rapidamente e uma vez que ligados à mantença do contratado, os direitos dos trabalhadores têm pressa.
Antigamente, o dado significante de uma reclamatória trabalhista dizia respeito a quais seriam os direitos da parte postulante. Nos dias que correm, a correta estimativa daqueles aludidos direitos sinalizou-se fulcral.
A Reforma Trabalhista transmudou a substância da advocacia trabalhista, dificultando a prática de apaniguar litígios. Não se contraria, contudo, a perícia profissional de acomodamento da advocacia à nova conjunção.
Acrescendo ruído a reclamatórias que no passado recente foram de elementar efetuação, a geral imperiosidade de liquidar as verbas a partir do encetamento da lide trabalhista, transversalmente, demudou a estrutura que regula o defendimento dos direitos dos trabalhadores.
O termo patrocinar
tem inconfundível significado no Direito Trabalhista, estando intimamente vinculado à militância de carrear o processo ao Judiciário, mesmo sem a antecipação de pagamento.
Ao gerar a ordenação que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser rechaçado sem resolução do mérito
, a ordem jurídica estendeu os padrões de desempenho da advocacia.