Ordinariamente, tendo o Jus Postulandi
, o proletário não consegue se valer do auxílio das Defensorias Públicas. Anteriormente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho proporcionavam fiar causas.
O ordenamento jurídico ampliou os métodos de desempenho da advocacia ao especificar a disposição que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser vetado sem resolução do mérito
.
No passado recente, o tópico inevitável de uma reclamatória trabalhista era sobre quais seriam os direitos da parte requisitante. Atualmente, a ajustada estimativa desses referidos direitos tornou-se cardinal.
Acrescentando tortuosidade a contendas que antanho aparentavam ser de simples realização, a ordinária necessidade de liquidar os pedidos já na apresentação da reclamatória trabalhista, indiretamente, alterou o plano que impulsiona a guarda dos direitos trabalhistas.
Porque prescrevem depressa e porquanto relacionados à sobrevivência do proletário, os direitos trabalhistas têm urgência.
As transformações criadas com a Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como inevitável matéria da habilidade laboral de todos os indivíduos que atuam com direitos do trabalho e, principalmente, dos causídicos trabalhistas.
O termo patrocinar
corporifica sublime valor no Direito do Trabalho, por estar intimamente vinculado à militância de direcionar a demanda ao Poder Judiciário, mesmo sem o adiantamento de honorários.
Complicando a praxe de apadrinhar processos, a Reforma Trabalhista transformou a estrutura da advocacia trabalhista. Não se questiona, entretanto, a habilidade profissional de amoldamento da advocacia à corrente conjuntura.