Liquidação de Pedidos em Petição Inicial de Ação Trabalhista na Cidade Santo Antônio do Monte - MG

A Reforma Trabalhista demudou o fundamento da advocacia trabalhista, obstaculizando a estratégia de apadrinhar reclamações. Não se contradita, todavia, a competência profissional de acomodação da advocacia à nova condição.

Por ser inerentemente ligada à militância de guiar a lide ao Poder Judiciário, a despeito da antecipação de honorários, a dicção patrocinar detém singular valia no Direito do Trabalho.

A usual imperiosidade de liquidar os direitos desde o ingresso do litígio trabalhista, acrescentando desorientação a demandas que antigamente foram de fácil operação, indiretamente, imutou o plano que norteia a defensa dos direitos do trabalho.

Anteriormente, o questão indispensável de uma reclamatória trabalhista era quais seriam os direitos da parte requisitante. Hoje, a confiável mensuração desses referidos direitos manifestou-se primordial.

Antes da Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho possibilizavam apadroar contendas. Tendo o Jus Postulandi, de modo geral, o proletário não pode se valer da tutela das Defensorias Públicas.

As metamorfoses projetadas através da Reforma Trabalhista confirmaram os Cálculos Trabalhistas como indispensável recurso do cotidiano laboral de todos os cidadãos que lidam com direitos dos empregados e, especialmente, dos causídicos trabalhistas.

Uma vez que correlacionados à sobrevivência do proletário e porque expiram rapidamente, os direitos do trabalho têm pressa.

A ordem jurídica dilatou as metodologias de atuação da advocacia ao articular a disposição que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob pena de ser negado sem resolução do mérito.