Antes, o conhecimento importante de uma reclamação trabalhista era quais seriam os direitos da parte demandista. Atualmente, a adequada mensuração dos mesmos citados direitos evidenciou-se indispensável.
A comezinha exigência de liquidar os direitos já no ingresso da reclamação trabalhista, acrescentando sinuosidade a ações que outrora aparentavam ser de fácil operação, lateralmente, alterou a estrutura que rege a salvaguarda dos direitos dos empregados.
Previamente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho possibilizavam fiar demandas. Incorporando o Jus Postulandi
, usualmente, o obreiro não pode utilizar o assessoramento das Defensorias Públicas.
As remodelações planificadas com a Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como importante item da habilidade profissional de todos os indivíduos que lidam com direitos do trabalho e, principalmente, dos advogados trabalhistas.
Ao engendrar o dispositivo que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser denegado sem resolução do mérito
, o ordenamento legislativo transfigurou os modelos de atuação da advocacia.
A dicção patrocinar
incorpora particular significado no Direito Laboral, estando inerentemente correlacionada ao ativismo de direcionar a lide ao Poder Judiciário, a despeito da antecipação de honorários.
A Reforma Trabalhista imutou a coração da advocacia trabalhista, obstaculizando a práxis de patronear causas. Não se impugna, sem embargo, a capacidade profissional de amoldagem da advocacia à nova cena.
Porque conectados aos víveres do obreiro e uma vez que prescrevem aceleradamente, os direitos dos empregados têm emergência.