Na maior parte das vezes, possuindo o Jus Postulandi
, o proletário não consegue utilizar o amparo das Defensorias Públicas. Previamente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho facilitavam patrocinar lides.
A expressão patrocinar
corporifica singular relevância no Direito Laboral, sendo intimamente correlacionada à militância de carrear a ação à Jurisdição, apesar de não haver a antecipação de honorários.
O ordenamento jurídico dilatou os paradigmas de operação da advocacia ao arquitetar a determinação que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser vetado sem resolução do mérito
.
Acrescentando desorientação a litígios que antigamente revelavam ser de distensa efetivação, a habitual inevitabilidade de liquidar os direitos desde o começo da causa trabalhista, transversalmente, demudou a sistemática que toca a defensa dos direitos empregatícios.
As transformações geradas pela Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como considerável quesito da prática profissional de todas as partes que atuam com direitos dos empregados e, sobretudo, dos causídicos trabalhistas.
A Reforma Trabalhista transmutou a substância da advocacia trabalhista, atalhando a capacidade de apadroar reclamatórias. Não se debate, porém, a competência profissional de ajustamento da advocacia à hodierna conjunção.
Porquanto ligados ao sustento do proletário e uma vez que prescrevem rapidamente, os direitos empregatícios têm pressa.
No passado recente, o título considerável de uma reclamação trabalhista se referia a quais seriam os direitos da parte demandista. Nos dias de hoje, a acertada computação dos mesmos apontados direitos revelou-se cardinal.