Estando profundamente associada ao ativismo de carrear a ação à Justiça, mesmo sem a antecipação de honorários, a dição patrocinar
corporifica singular acepção no Direito Trabalhista.
A corrente imperiosidade de liquidar os pedidos partindo do início da reclamação trabalhista, acrescentando confusão a processos que antanho foram de fácil efetuação, lateralmente, transformou a mecânica que coordena a defensa dos direitos do trabalho.
Antecedente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho permitir apadroar causas. Constantemente, detendo o Jus Postulandi
, o operário não consegue utilizar a ajuda das Defensorias Públicas.
A Reforma Trabalhista transmutou o espírito da advocacia trabalhista, atrapalhando a prática de patrocinar litígios. Não se objeta, entretanto, a perícia profissional de amoldagem da advocacia à hodierna realidade.
A ordem jurídica transmudou os paradigmas de prática da advocacia ao planificar a regra que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rejeitado sem resolução do mérito
.
Porquanto vinculados à vida do operário e porque expiram rapidamente, os direitos do trabalho têm pressa.
Outrora, o título substancial de uma peça trabalhista se referia a quais seriam os direitos da parte solicitante. No presente, a metódica computação daqueles citados direitos evidenciou-se primordial.
As mudanças prescritas com a Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como substancial elemento da atividade laboral de todos os cidadãos que atuam com direitos dos empregados e, sobretudo, dos defensores trabalhistas.