Uma vez que conectados à mantença do operário e porque caducam rápido, os direitos do trabalho têm urgência.
O vocábulo patrocinar
possui excepcional peso no Direito Laboral, estando intrinsecamente relacionado ao ativismo de impulsionar o litígio à Justiça, apesar de não haver o adiantamento de honorários.
Outrora, a peça fundamental de uma reclamação trabalhista era quais seriam os direitos da parte reivindicante. Hodiernamente, a efetiva computação desses referidos direitos demonstrou-se fundamental.
Ao promover o preceito que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser negado sem resolução do mérito
, a lei transmudou os padrões de operação da advocacia.
A usual indispensabilidade de liquidar as verbas desde o encetamento da reclamação trabalhista, adicionando confusão a ações que em momentos passados eram de descomplicada produzição, indiretamente, transmudou o plano que afeta a guarda dos direitos do trabalho.
As transformações estruturadas com a Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como fundamental questão da habilidade profissional de todos os indivíduos que convivem com direitos trabalhistas e, em especial, dos procuradores trabalhistas.
Encarnando o Jus Postulandi
, ordinariamente, o operário não pode utilizar o amparo das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho possibilitavam fiar lides.
Dificultando a praxe de apadrinhar reclamatórias, a Reforma Trabalhista imutou o espírito da advocacia trabalhista. Não se contesta, não obstante, a habilidade técnica de ajustamento da advocacia à nova cena.