Liquidação de Pedidos em Petição Inicial de Ação Trabalhista na Cidade Sales - SP

A Reforma Trabalhista transformou a base da advocacia trabalhista, entravando a atividade de patrocinar reclamações. Não se contraria, apesar disso, a competência técnica de habituação da advocacia à hodierna situação.

A ordem legislativa extrapolou os modelos de operação da advocacia ao estruturar o preceito que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob sanção de ser indeferido sem resolução do mérito.

Previamente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho incentivavam apaniguar lides. Via de regra, encarnando o Jus Postulandi, o obreiro não pode considerar o serviço das Defensorias Públicas.

As mutações estabelecidas por meio da Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como basilar conhecimento da diligência laboral de todos os cidadãos que convivem com direitos laborais e, principalmente, dos procuradores trabalhistas.

A corrente indeclinabilidade de liquidar os direitos partindo do princípio da demanda trabalhista, adicionando desorientação a litígios que antanho foram de simples realização, diagonalmente, demudou a estrutura que move a salvaguarda dos direitos do trabalho.

Uma vez que associados ao sustento do obreiro e porquanto expiram rapidamente, os direitos do trabalho têm pressa.

O vocábulo patrocinar detém peculiar peso no Direito Laboral, sendo intrinsecamente relacionado à atuação de conduzir a causa à Justiça, apesar de não haver a antecipação de honorários.

Outrora, o questão basilar de uma ação trabalhista considerava quais seriam os direitos da parte demandista. Atualmente, a escrupulosa aferição dos mesmos aludidos direitos demonstrou-se central.