Obstaculizando a estratégia de patronear lides, a Reforma Trabalhista transmudou a substância da advocacia trabalhista. Não se impugna, sem embargo, o aptidão técnica de amoldagem da advocacia à vigente cena.
Anteriormente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho possibilitavam apadroar processos. Corporificando o Jus Postulandi
, em geral, o contratado não consegue considerar a assessoria das Defensorias Públicas.
As transmutações articuladas com a Reforma Trabalhista solidificaram os Cálculos Trabalhistas como primacial título da atividade laboral de todos os cidadãos que convivem com direitos trabalhistas e, sobretudo, dos defensores trabalhistas.
Antigamente, a pauta primacial de uma ação trabalhista tangia a quais seriam os direitos da parte reivindicante. Hoje, a cuidadosa avaliação de tais mencionados direitos patenteou-se imprescindível.
Agregando dificuldade a demandas que outrora foram de simples realização, a famígera precisão de liquidar as verbas já na origem da ação trabalhista, diagonalmente, transformou a sistemática que orienta o proteção dos direitos dos trabalhadores.
Porquanto caducam aceleradamente e uma vez que conectados à mantença do contratado, os direitos dos trabalhadores têm emergência.
Ao especificar a ordem que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser indeferido sem resolução do mérito
, a legislação distendeu os paradigmas de operação da advocacia.
Sendo intimamente vinculada à militância de conduzir a contenda ao Judiciário, apesar de não haver a antecipação de honorários, a dição patrocinar
detém peculiar sentido no Direito do Trabalho.