Uma vez que expiram depressa e porque conectados à vida do proletário, os direitos trabalhistas têm emergência.
O verbo patrocinar
detém especial acepção no Direito Laboral, por ser inerentemente interligado ao ativismo de direcionar a lide à Jurisdição, mesmo sem o adiantamento de pagamento.
As transformações sistematizadas por meio da Reforma Trabalhista adotaram os Cálculos Trabalhistas como imprescindível qualificação da habilidade profissional de todos os cidadãos que convivem com direitos laborais e, de forma particular, dos advogados trabalhistas.
Antes da Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho incentivavam apadroar ações. Habitualmente, corporificando o Jus Postulandi
, o proletário não consegue contar com a assessoria das Defensorias Públicas.
Obstando a praxe de apaniguar litígios, a Reforma Trabalhista imutou a coração da advocacia trabalhista. Não se impugna, entretanto, a habilidade profissional de ajuste da advocacia à corrente situação.
Agregando sinuosidade a contendas que no passado recente revelavam ser de fácil operação, a sabida necessidade de liquidar as verbas já na entrada do processo trabalhista, transversalmente, demudou o plano que coordena o defendimento dos direitos trabalhistas.
Antigamente, a pauta imprescindível de uma ação trabalhista era quais seriam os direitos da parte pretendente. Na atualidade, a judiciosa estimativa daqueles aludidos direitos evidenciou-se central.
Ao estruturar a disposição que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser rechaçado sem resolução do mérito
, a ordem jurídica alargou os métodos de atuação da advocacia.