Porque prescrevem aceleradamente e porquanto vinculados à subsistência do operário, os direitos dos empregados têm pressa.
Por estar intrinsecamente interligado à atuação de impulsionar a ação à Justiça, mesmo sem o adiantamento de honorários, o termo patrocinar
possui especial acepção no Direito Laboral.
Muitas vezes, tendo o Jus Postulandi
, o operário não consegue contar com o auxílio das Defensorias Públicas. Anteriormente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho possibilitavam patronear demandas.
Aditando tortuosidade a causas que anteriormente aparentavam ser de simples efetuação, a expressa precisão de liquidar as pretensões a partir da apresentação da contenda trabalhista, lateralmente, imutou o plano que rege o proteção dos direitos dos empregados.
Em momentos pretéritos, o ponto basilar de uma ação trabalhista levava em consideração quais seriam os direitos da parte impetrante. Agora, a criteriosa mensuração daqueles mencionados direitos tornou-se basilar.
A Reforma Trabalhista transmutou a alma da advocacia trabalhista, obstaculizando a rotina de apadrinhar reclamatórias. Não se contraria, não obstante, a perícia profissional de ajuste da advocacia à nova situação.
Ao produzir a ordenação que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser denegado sem resolução do mérito
, a legislação extrapolou os modelos de prática da advocacia.
As transmutações planificadas com a Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como basilar tópico da atividade laboral de todas as partes que atuam com direitos trabalhistas e, em caráter particular, dos procuradores trabalhistas.