Por ser inerentemente interligada à militância de direcionar a reclamação ao Poder Judiciário, apesar de não haver a antecipação de pagamento, a dição patrocinar
possui notável relevância no Direito Laboral.
Uma vez que expiram aceleradamente e porque correlacionados à sobrevivência do operário, os direitos dos trabalhadores têm emergência.
Ao produzir a ordenação que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser vetado sem resolução do mérito
, a lei alterou os métodos de exercício da advocacia.
Anteriormente, a tema imprescindível de uma reclamação trabalhista tinha relação com quais seriam os direitos da parte reivindicante. Nos dias de hoje, a adequada quantificação dos mesmos mencionados direitos denotou-se essencial.
As transmutações definidas através da Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como imprescindível procedimento do cotidiano profissional de todos os sujeitos que convivem com direitos empregatícios e, em especial, dos procuradores trabalhistas.
Possuindo o Jus Postulandi
, amiudadamente, o operário não pode considerar a assessoria das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho oportunizavam patrocinar ações.
Prejudicando a praxe de apaniguar reclamatórias, a Reforma Trabalhista transformou o fundamento da advocacia trabalhista. Não se debate, apesar disso, a perícia técnica de aclimatação da advocacia à hodierna conjunção.
Incorporando sinuosidade a causas que antigamente revelavam ser de tranquila concretização, a ordinária imprescindibilidade de liquidar os pedidos a partir da abertura da contenda trabalhista, diagonalmente, modificou a dinâmica que direciona a guarda dos direitos dos trabalhadores.